Was macht Sinn, was macht den Unterschied?

Business-Coaching? Psychologisches Business Coaching?
Psychologische Beratung?

Für viele UnternehmerInnen und Selbstständige stellt sich heute die Frage: „Reicht ein Business Coaching, oder sollte es doch eher eine psychologische Begleitung sein?“ Früher fiel die Antwort auf diese Frage leicht: Wer im Beruf auf unüberwindbare Hindernisse stößt, ist in einem Business Coaching richtig. Wer sich hingegen mit Problemen in der privaten Lebensführung konfrontiert sieht, sucht sich eine*n Therapeut*in.

In der neuen Arbeitswelt verschwimmen die alten Grenzen zwischen beruflichem und privatem Leben immer stärker. Die Corona-Krise hat die Problemstellungen für UnternehmerInnen noch einmal verstärkt. Überlagerte Krisen machen sich auf der wirtschaftlichen, persönlichen, familiären Ebene und gesundheitlichen bemerkbar. Selbstständige kommen in der Neuausrichtung Ihres Unternehmens an Ihre existentiellen Grenzen. Psychologisches Business Coaching kann beide Welten effizient miteinander verbinden und mit ganzheitlichen Methoden schneller Erfolge erzielen.

Was macht den Unterschied?

Der Unterschied liegt im Grad der Tiefe und der Art der Herangehensweise: Während Business-Coaching vor allem auf die Optimierung der beruflichen Leistung abzielt, integriert psychologisches Business Coaching zusätzlich psychologische Erkenntnisse, um hinderliche Denk- und Verhaltensmuster zu bearbeiten. Die psychologische Beratung geht noch einen Schritt weiter und setzt sich intensiv mit emotionalen und psychischen Prozessen auseinander, die tiefgreifende Veränderungen ermöglichen können. Die Wahl des richtigen Ansatzes hängt von den individuellen Bedürfnissen und Zielen des Klienten ab und davon, wie stark berufliche und persönliche Themen miteinander verwoben sind.

Business-Coaching

Business-Coaching ist ein ziel- und lösungsorientierter Beratungsansatz, der darauf abzielt, Führungskräfte, Teams und Einzelpersonen bei der Entwicklung ihrer beruflichen Kompetenzen zu unterstützen. Es konzentriert sich auf die Optimierung von Leistung, Führungsverhalten und beruflichen Zielen. Der Coach agiert als Sparringspartner, der Impulse gibt, Fragen stellt und neue Perspektiven aufzeigt, ohne tief in psychologische oder emotionale Themen einzutauchen. Business-Coaching ist sinnvoll, wenn es um konkrete berufliche Herausforderungen, Entscheidungsfindung, Karriereentwicklung oder Teamdynamik geht.

Psychologisches Business Coaching

Psychologisches Business Coaching verbindet die Techniken des klassischen Business-Coachings mit tiefgehendem psychologischem Wissen. Der Unterschied liegt in der Integration von Erkenntnissen aus der Psychologie, um nicht nur berufliche, sondern auch persönliche Themen zu beleuchten, die im beruflichen Kontext eine Rolle spielen können. Es berücksichtigt psychologische Dynamiken wie Stressmuster, emotionale Blockaden oder persönliche Glaubenssätze, die die Leistungsfähigkeit beeinflussen können. Dieser Ansatz macht besonders dann Sinn, wenn neben den beruflichen Zielen auch psychologische Aspekte eine Rolle spielen, die im herkömmlichen Coaching oft unberührt bleiben.

Psychologische Beratung

Die psychologische Beratung geht über die Grenzen des Business-Coachings hinaus und fokussiert sich stärker auf die persönlichen und emotionalen Herausforderungen der Klienten. Sie bietet Unterstützung bei der Bewältigung von Lebenskrisen, psychischen Belastungen oder Konflikten, die sich sowohl im privaten als auch im beruflichen Umfeld auswirken können. Psychologische Beratung ist sinnvoll, wenn tieferliegende emotionale oder mentale Themen bearbeitet werden müssen, die das berufliche und private Leben beeinflussen. Anders als Coaching arbeitet die psychologische Beratung häufig mit therapeutischen Ansätzen und ist besonders hilfreich, wenn eine tiefere persönliche Veränderung oder Heilung notwendig ist.

Psychologisches Business Coaching – Aus Krisen gestärkt hervorgehen

Ella Gabriele Amann im Interview mit dem Business Coach Frank Schürmann

Psychologisches Business Coaching – den Menschen ganzheitlich wahrnehmen und betreuen

Im Gespräch mit Frank Schürmann spricht Ella Gabriele Amann über die Verbindung von Unternehmens-Beratung, Business-Coaching und Therapie. Sie ermöglicht es UnternehmerInnen nicht nur auf Ihre Business-Themen zu schauen. Sie erhalten von Frank Schürmann ebenso eine professionelle Beratung, wenn es um das Thema Business-Plan und Finanzen geht, als auch Support, wenn es um therapeutische Fragestellung geht.

Psychologische Business-Coaching 

„Erfolgsreich selbstständig!“

Erfolgsblockaden verstehen und abbauen mit dem „Schürmann-Erfolgs-ABC“!

Jeder, der freiberuflich arbeitet oder als Selbstständiger ein Business aufbaut, kann an den Punkt gelangen, von dem aus nichts mehr zu gehen scheint. Überforderung kann viele Gesichter und Ursachen haben, das gleiche gilt für den Rückgang von Motivation oder dem Ausbleiben wirtschaftlichen Erfolgs. Solche Erfolgsblockaden können durch neue Rahmenbedingungen, wie z.B. Corona ausgelöst werden. Sie können auch in der Unternehmerpersönlichkeit selbst liegen, chronisch oder nur vorübergehend sein.

Wenn es Dir gelingt Dein HIndernis zum Erfolg oder Deine Blockade rechtzeitig zu erkennen und richtig zu verstehen, bist Du ihrer Lösung schon ein gutes Stück näher. Genau darin möchte ich Dich mit meinem Expert-Coaching unterstützen!

Mit diesem 3-teiligen Psychologischen Business-Coaching erhältst Du: 

  1. Meinen Erfolgsblockaden-Check 
    Du lernst Deine aktuelle Situation zu bestimmen. So kannst Du überprüfen, ob z.B. Deine Überforderung nur akut oder bereits chronisch ist.
  2.  Das Experten-Interview „Erfolgsblockaden meistern“ 
    In diesem Experten-Interview, mit der Gründerin von NewAIR Business & Leadership, Ella Gabriele Amann, erhältst Du eine ausführliche Einführung zur Entstehung von Überforderungen und Erfolgsblockaden und Tipps dazu, wie Du einen gesunden Umgang mit ihnen findest.
  3. Dein NewAIR Business Expert-Coaching (90 Min): 
    Auf der Basis Deines „Erfolgsblockaden-Checks“ nehmen wir uns in dem anschließenden Business-Coaching ausreichend Zeit für eine erste Standortbestimmung. Ich gebe Dir erste Tipps für den Abbau Deiner aktuellen Erfolgsblockaden und wir schauen, welche Unterstützung Du beim Aufbau Deines Unternehmens weiterhin benötigst.
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Frank Schürmann

Mit seiner über 20 jährigen Berufserfahrung im Finanz- und Rechnungswesen (zuletzt als Führungskraft in einem internationalen Softwarekonzern) unterstützt Frank Schürmann seine KlientInnen bei der bei der langfristigen Planung Ihrer Umsatzziele. Zugleich hilft er seinen KlinentInnen als Psychotherapeut (nach dem HeilprG) dabei einen lösungsorientierten Umgang mit den Herausforderungen der neuen Arbeitswelt 4.0 zu finden.

Frank Schürmann ist seit 2018 Projektpartner der Stiftung ResilienzForum. Er unterstützt die Stiftung bei der Durchführung von Coaching-Maßnahmen Rund um das Thema Resilienz, Existenzgründung und Business-Coaching.

Kontakt: Frank Schürmann

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