Resilienz-Ausbildung | Die RZT® Anwendertage

Resilienz Ausbildung Modul 1: Das Bambus-Prinzip®

Resilienz Ausbildung Modul 1: Das Bambus-Prinzip®

Im Modul 1 unserer Resilienz-Facilitator Ausbildung lernst Du „Das Bambus-Prinzip“ kennen und in Deiner Arbeit als Resilienz-Berater:in, Coach oder Trainer:in anzuwenden. Es erwarten Dich 4 spannende Anwendertage in denen Du Regeneration mit Weiterbildung und Netzwerken auf Augenhöhe verbinden kannst.

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Resilienz Ausbildung Modul 2: Das Resilienz-Zirkel-Training

Resilienz Ausbildung Modul 2: Das Resilienz-Zirkel-Training

Mit dem Modul 2 erhältst Du eine tiefgehende Einführung in das Resilienz-Zirkel-Training (RZT®) und die acht Meta-Kompetenzen der Resilienzförderung. In diesem Modul lernst Du, wie Du das RZT® als systemisch-integratives Facilitation-Tool gezielt im Einzelsetting einsetzen kannst.

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Resilienz Ausbildung Modul 3: Resilienz und Persönlichkeit

Resilienz Ausbildung Modul 3: Resilienz und Persönlichkeit

Im Modul 3 unserer Resilienz-Ausbildung tauchst Du tiefer in das Thema Resilienz und Persönlichkeit ein. Du lernst das Resilienz-Kompetenz-Modell kennen und verstehst durch das Innere Parlament von SIZE Prozess, wie Du Deine Resilienz-Maßnahmen noch wirksamer umsetzen kannst.

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Resilienz Ausbildung Modul 5: Resiliente Führung

Resilienz Ausbildung Modul 5: Resiliente Führung

Das Modul 5 der RZT® Anwendertage „Resiliente Führung“ widmet sich u.a dem entscheidenden Thema der Vorbildfunktion in der Führung und richtet sich an fortgeschrittene Resilienz-Expert:innen, die ihre Führungskompetenzen in einem dynamischen und herausfordernden Umfeld weiterentwickeln möchten.

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Resilienz Ausbildung Modul 6: Organisationale Resilienz

Resilienz Ausbildung Modul 6: Organisationale Resilienz

Das Modul 6 „Organisationale Resilienz“ konzentriert sich auf die Entwicklung und Implementierung nachhaltiger Resilienz-Maßnahmen in Organisationen. Dieses Modul unserer RZT® Anwendertage ist speziell für fortgeschrittene Resilienz-Expert:innen konzipiert, die tiefere Einblicke in die acht Ansätze der organisationalen Resilienzförderung gewinnen möchten.

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Resilienz Ausbildung Modul 7: Embodiment, Improvisation und Bodybliss®

Resilienz Ausbildung Modul 7: Embodiment, Improvisation und Bodybliss®

Das Modul 7 „Embodiment, Improvisation & Bodybliss®“ bietet Dir einen tiefen Einblick in den Embodiment First Ansatz des Resilienz-Zirkel-Trainings nach dem Bambus-Prinzip®. Dieses Modul ist für fortgeschrittene Resilienz-Expert:innen konzipiert, die ihre Fähigkeiten erweitern möchten, um Resilienz nicht nur kognitiv, sondern auch körperlich erlebbar zu machen.

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Resilienz Ausbildung Modul 8: Trauma-informed arbeiten in der Prozessbegleitung

Resilienz Ausbildung Modul 8: Trauma-informed arbeiten in der Prozessbegleitung

Das Modul 8: „Trauma-informed arbeiten in der Prozessbegleitung“ richtet sich an fortgeschrittene Resilienz-Expert:innen, die ihre Kompetenz in der trauma-informed Prozessbegleitung vertiefen möchten. In diesem Modul lernst Du, wie Du traumatisierte Klienten sicher und effektiv begleiten kannst, indem Du ihnen nicht nur Stabilität und Orientierung bietest, sondern auch präventiv arbeitest, um Traumata vorzubeugen.

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Resilienz Ausbildung Modul 9: Dynamische Auftragsklärung und KI

Resilienz Ausbildung Modul 9: Dynamische Auftragsklärung und KI

Das Modul 09 „Dynamische Auftragsklärung und KI“ fokussiert sich auf die präzise Fallorientierung und die dynamische Auftragsklärung mit dem Balance-Acting-System (basy®). Dieses Modul bietet erfahrenen Resilienz-Expert:innen tiefgehende Einblicke und praktische Werkzeuge, um in der Prozessbegleitung – gerade in Zeiten von KI – noch gezielter und wirkungsvoller zu arbeiten.

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